Es la nueva gurú del posfeminismo. Se llama Sheryl Sandberg, tiene 41 años, dos hijos pequeños, y es una de las mujeres más influyentes del planeta, pues es la número dos de Facebook y uno de los cerebros de Silicon Valley.

¿Una superwoman siglo XXI? Para nada. Al revés: parte de la base de que ser mujer hoy es un ejercicio de equilibrismo permanente, y desde allí formula sus propuestas, que han sido controvertidas. En una de las famosas charlas TED (sigla inglesa para Tecnología, Entretenimiento, Diseño, una organización sin ánimo de lucro dedicada a las "ideas que vale la pena difundir") dio tres consejos para las jóvenes profesionales. Uno: elijan un marido que sea un verdadero socio; es decir, que comparta la mitad de la responsabilidad de la crianza y de la casa. Dos: siéntense a la mesa (o sea, no se queden en los rincones o en la segunda fila en las reuniones, sino que tengan una voz y háganla sentir). Y tercero: no irse antes de irse. Para Sandberg, las mujeres, apenas empezamos a pensar en tener un hijo, nos vamos yendo de a poco del trabajo. No buscamos nuevos desafíos ni responsabilidades, no luchamos por el mismo sueldo que los hombres... Dejamos de soñar y proyectarnos en el trabajo, sabiendo que vendrá el momento de partir. Pese a que hoy están en casi todos los cargos, es evidente la problemática actual para las profesionales: la falta de mujeres en cargos altos y directivos, la brecha salarial y la salida anticipada de mujeres del mercado laboral al tener hijos. Esto se explica, según Sandberg, por esto de irse antes de irse: al sentir que no se podrá cumplir en el futuro con la misma intensidad, son las propias mujeres, a su juicio, las que se van corriendo para el lado.

Aunque las feministas más tradicionales la han criticado, pues consideran que las injusticias hacia la mujer no sólo son causadas por sus actitudes, sino por un sistema que las discrimina, su discurso no deja de ser interesante en un país como el nuestro, que con la nueva ley de posnatal hará que las mujeres en la práctica estén nueve meses fuera del trabajo. Más allá de sus evidentes beneficios, ¿cuánto se agravarán estos fenómenos? ¿Cuántas mujeres pensarán que sus vidas profesionales poseen un antes y un después definitivo tras tener hijos?

El siglo XXI trae para las mujeres distintas luchas en el mundo: desde manejar un auto (como en Arabia Saudita), hasta evitar ser mutiladas (como en África). En el mundo desarrollado, al cual Chile aspira a pertenecer, las metas son mucho más difíciles de medir, pero no por ello inalcanzables: que mujeres y hombres puedan disfrutar, con libertad, la vida familiar y profesional que elijan, sin tener que renunciar a la una por la otra.

Palabras como las de Sandberg ayudan en ese camino.